Компенсація за облаштування робочих місць складатиме:
- для осіб з інвалідністю І групи - 15 мінімальних зарплат: до 100,5 тис. грн;
- для осіб з інвалідністю ІІ групи - 10 мінімальних зарплат: до 67 тис. грн.
Програма компенсації на облаштування комфортного робочого місця стосуватиметься витрат на необхідні меблі, технічні засоби, зокрема:
- поручнів та брусів,
- транспортерів для підіймання сходами з електроприводом,
- підіймальних платформ для робочих місць.
У переліку конструктивних елементів у будинках наведені:
- Двері, розсувні двері, відкидні двері, складані двері, двостулкові двері.
- Засоби для відчинення/зачинення дверей.
- Пороги, бруси на рівні підлоги, розташовані біля основи дверей або біля входу у внутрішні приміщення (гумові затвори для дверей для душу, перехідні містки).
- Підлогові покриття, протиковзні матеріали для підлог і сходів, тактильні матеріали для підлог і сходів.
Щоб отримати компенсацію, роботодавцю необхідно подати заяву до регіонального центру зайнятості.
Фінансування компенсації цього року здійснюватиметься Фондом загальнообов’язкового державного соціального страхування на випадок безробіття.
Також вимога про доступність вхідних груп включена до будівельних норм.
